近日，吉林省就業(yè)工作領導小組印發(fā)《關于積極應對疫情影響全力做好高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)工作的若干措施》(以下簡稱《措施》)，明確提出堅持市場導向促就業(yè)、開發(fā)政策性崗位擴就業(yè)、鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)、采取多種渠道緩就業(yè)、聚焦重點群體保就業(yè)、提升服務質量穩(wěn)就業(yè)6方面20項舉措，幫助高校畢業(yè)生等重點群體提升就業(yè)能力、實現(xiàn)高質量就業(yè)。

《措施》中首次提出國有企業(yè)吸納3000名高校畢業(yè)生任務，省屬國有企業(yè)計劃吸納1000名。同時，增加公務員和事業(yè)單位招錄人數(shù)，通過“三支一扶”“特崗教師”、西部志愿者、社工崗等崗位，引導約2萬名高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。

《措施》提出緩沖就業(yè)理念，通過就業(yè)見習安置一部分、考研升學一部分、征兵入伍穩(wěn)定一部分，有效緩解當下就業(yè)壓力。其中，大學生就業(yè)見習崗位增加81%，研究生招錄增加4%，專升本和第二學位招生增加30%。

同時，《措施》首次提出在高校設立大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務站，計劃對10個具有示范作用的指導服務站，分別予以10萬元資金支持。對帶動創(chuàng)業(yè)數(shù)量多、對大學生創(chuàng)業(yè)支持力度大的創(chuàng)業(yè)孵化示范基地，最高予以100萬元資金支持。還將擇優(yōu)扶持60個青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，分別給予10萬元～50萬元資金資助。

此外，《措施》還首次提出將離校兩年及以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生列入就業(yè)困難群體給予重點扶持。創(chuàng)建“高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化園”，參照就業(yè)補貼項目給予相應補助，并將依托“96885吉人在線”服務平臺，深入實施服務創(chuàng)新提升工程。打造專業(yè)化就業(yè)服務專員、人才服務專員和創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導師隊伍，推行“一對一”服務模式和重點企業(yè)包保制度，面向社會提供全程便捷高效的公共就業(yè)和人才服務。(柳姍姍 彭冰)

關鍵詞： 高校畢業(yè)生 重點群體就業(yè)工作 市場導向促就業(yè) 開發(fā)政策性崗位擴就業(yè)