浙江省總工會(huì)近日發(fā)出通知，在全省范圍內(nèi)開展“浙工惠——2022年新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者溫暖行動(dòng)”，聚焦解決新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的“急難愁盼”問(wèn)題，加大對(duì)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的服務(wù)保障力度，不斷增強(qiáng)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的獲得感、幸福感、安全感。

據(jù)介紹，浙江省總工會(huì)制定工作目標(biāo)時(shí)要求各級(jí)工會(huì)以新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者溫暖行動(dòng)為抓手，落實(shí)走訪慰問(wèn)、困難幫扶、就業(yè)服務(wù)、站點(diǎn)建設(shè)、普惠服務(wù)等各項(xiàng)關(guān)愛服務(wù)措施，用心用情用力解決新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的“急難愁盼”;全方位、多層次、廣覆蓋地組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富、特色鮮明的服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者活動(dòng)，推動(dòng)形成一批更能體現(xiàn)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者感受度的服務(wù)舉措;積極營(yíng)造全社會(huì)關(guān)愛新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的良好氛圍，讓新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者在共同富裕示范區(qū)建設(shè)中有更多實(shí)實(shí)在在的獲得感。

舉措具體化、任務(wù)清單化，是本次活動(dòng)的鮮明特點(diǎn)。按照行動(dòng)部署，浙江工會(huì)重點(diǎn)落實(shí)五項(xiàng)工作舉措。一是廣泛開展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者走訪慰問(wèn)行動(dòng)，全省各級(jí)工會(huì)全年走訪慰問(wèn)新就業(yè)群體不少于10萬(wàn)人次。二是精準(zhǔn)實(shí)施新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者幫扶救助行動(dòng)，力爭(zhēng)全省新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者全年參保人次超過(guò)10萬(wàn)。三是大力開展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者就業(yè)服務(wù)行動(dòng)，全年為不少于10萬(wàn)人次的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者提供就業(yè)服務(wù)。四是積極開展就業(yè)技能培訓(xùn)，全年免費(fèi)培訓(xùn)以“八大群體”為主的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者不少于1萬(wàn)人次;全域推進(jìn)工會(huì)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)行動(dòng)，全省計(jì)劃新建工會(huì)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)500個(gè);切實(shí)提升站點(diǎn)服務(wù)效能，全年擬選樹100個(gè)省級(jí)“最美工會(huì)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)”。五是常態(tài)化組織新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者普惠服務(wù)行動(dòng)，全年各級(jí)工會(huì)組織新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者參加一線職工療休養(yǎng)活動(dòng)的人數(shù)不少于5000人，為新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者提供免費(fèi)體檢的人數(shù)不少于5000人。

浙江省總工會(huì)要求各級(jí)工會(huì)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作協(xié)調(diào)，注重工作實(shí)效，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，盡快形成一批可復(fù)制可推廣的典型經(jīng)驗(yàn)，形成全社會(huì)共同關(guān)愛和服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體的良好氛圍。(鄒倜然)

關(guān)鍵詞： 新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者 急難愁盼問(wèn)題 新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者溫暖行動(dòng) 服務(wù)保障力度