記者從近日召開的全市人力資源和社會保障工作會議獲悉，今年，全年城鎮(zhèn)將新增就業(yè)13萬人，新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3.5萬人;完成技能培訓(xùn)40.5萬人次，新增技能人才40萬左右。

記者從會上了解到，2021年，全市人力資源社會保障事業(yè)實現(xiàn)“十四五”良好開局。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得新成效。出臺支持返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、應(yīng)對災(zāi)情疫情穩(wěn)就業(yè)11條、促進高校畢業(yè)生更加充分更高質(zhì)量就業(yè)等一攬子精準(zhǔn)實用的措施。扎實開展“萬人助萬企”“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘”等“11+N”專項就業(yè)服務(wù)活動，全市累計組織線上線下招聘會392場次，參加企業(yè)2.69萬家次，提供就業(yè)崗位54.34萬個，達(dá)成就業(yè)意向7.72萬人。全市新增城鎮(zhèn)就業(yè)13.63萬人，完成計劃的113.58%%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.79%，保持在控制目標(biāo)4%以內(nèi)。全市基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險參保人數(shù)分別達(dá)到822.63萬人、273.38萬人、197.93萬人，均超額完成年度目標(biāo)任務(wù)。“人人持證、技能河南”建設(shè)深入推進，開展職業(yè)技能培訓(xùn)43.04萬人次，新增高技能人才4.74萬人。開展根治欠薪專項行動，為3.77萬名農(nóng)民工追發(fā)工資待遇4.89億元。

今年鄭州市要堅持把穩(wěn)定就業(yè)作為重中之重，全力推動實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)13萬人，新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3.5萬人。今年完成技能培訓(xùn)40.5萬人次，新增技能人才40萬左右(高技能人才14.3萬人)。

把惠民共享作為根本追求，全力完善覆蓋全民的社會保障體系。抓好全民參保計劃攻堅行動，持續(xù)做好非公有制企業(yè)及務(wù)工農(nóng)民、靈活就業(yè)人員、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員等重點群體參保工作;抓好社會保險制度改革，提高社保待遇水平，抓好社會保險基金管理問題專項整治，切實守好老百姓的“養(yǎng)老錢”“保命錢”;抓好社會保險經(jīng)辦能力提升工程，不斷提升企業(yè)和群眾的辦事體驗。

把人才強市作為重要戰(zhàn)略，全力推動人才隊伍建設(shè)。完善人才招引機制，持續(xù)開展“百企百站引博行動”，完善留學(xué)回國人員相關(guān)支持政策，集成辦好“人才工作一件事”。完善人才管理體制，在崗位設(shè)置、人員配備、職稱評聘、收入分配等方面勇于放權(quán)、敢于放權(quán)，大力支持中原科技城建設(shè)。

關(guān)鍵詞： 城鎮(zhèn)新增就業(yè) 技能培訓(xùn) 技能人才 轉(zhuǎn)移就業(yè)